プライオリティが「やりがい」の人のマインドセット

インタビュー ワンポイントアドバイス 夢の実現

教員辞めたい人が気にする「やりがい」の罠

以前の「お金を考えるワーク」で、プライオリティが「お金」「時間」「やりがい」の3つに分かれるというお話しをさせていただきました。

そして、前回までにプライオリティが「お金」「時間」の人について、お話ししました。

プライオリティが「お金」の人は「稼ぐことが優先」、

プライオリティが「時間」の人は「自由な時間」という話でしたね。

今回は、最後3つ目のプライオリティが「やりがい」の人についてお話しさせていただきます。

筆者

株式会社 Life Value Up 
代表取締役 辻 みつる

あなたの「教員 辞めたい」を叶えます

【経歴】
東京で教師を10年間経験後、「教員が嫌になり」退職。
独立起業し、ビジネスを0から学び始める。
2023年 現在
3つの学習塾の経営をしながら、セミナー事業、コンサル事業、婚活事業など、他事業にも拡大。
現在、アルバイトを含め10人以上の従業員を抱える会社の代表。

今一番注力していることは、「教員のセカンドキャリアサポート」
自身の経験をもとに、教員を辞めたいと思っている方が
その不安を解消して一歩踏み出せるようサポートしています。
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インタビューの概要

教員というのは「やりがい」を求めがち

実は、教員の人は結構「やりがいのある仕事がしたい」という方が多いんです。

では、質問です。

「あなたにとっての教員としてのやりがいとは何ですか?」

教員だったら「子どもと接すること」や「子どもに教えること」などがあるかもしれません。

もし、あなたが仕事に「やりがい」を求める人なのであれば、「あなたにとってのやりがい」というのをしっかり明確化することが大事です。

そのうえで必要なマインドセットをお話しさせていただきますね。

マインドセット1「自分軸で生きること」

人というのは、たくさんのテレビからの情報や周りからの声が多く、すでに洗脳を受けている状態です。

なので、自分の意見と思っているものも、実は他人軸であることが多いのです。

「自分軸」については今後詳しくやっていきますが、いまあなたがやっていることは本当に自分軸で決めているか?というのを考えてみてください。

マインドセット2「手段は1つだけではない」

もう1つは、「手段は1つだけではない」ということ。

先程、教員としてのやりがいとは何か?という話をしました。

では、例えば教員でやりがいを感じていることは

「子どもと接すること」だとします。

だとしたら...教員だけにこだわる必要はないですよね?

塾の講師だったり、学童保育だったり、他の仕事でも「子どもと接すること」は可能です。

このように、あなたの「やりがい」に対する手段は1つではないということを忘れないでください。

1番大事なのは「やりがい」の明確化

2つのマインドセットをご紹介しましたが、やはり大事なのは「どんなことにやりがいを感じているのか?」というのを明確化していくことです。

まずは、「やりがい」と思っていることを分解してみる。

紙に書くのも良いでしょう。

結論だけではなく、しっかり1つずつ、深堀していくようにしましょう。

例えば、先程の「子どもと接すること」だとしたら、その中で大事なのは「子どもと接する時間」なのか?それとも、「子どもの成績を伸ばしてあげること」なのか?など。

「子どもと接する」にもいろんなパターンがあります。

そのなかで、自分が「やりがい」と思うことは何なのか?

そこを明確化していくことがとても重要になってきます。

プライオリティーが「やりがいの人」が持つべきマインドセット

1.教員の人は「やりがい」を求めがち

教員の仕事をしている人は仕事に対して「やりがい」を求めている人が多いです。では、その人にとっての「やりがい」とは一体何なのか?それを明確化していくことが大切です。

2.マインドセット1「自分軸で生きること」

周りからの情報や声に惑わされる社会のなかで、どうしても他人軸で生きがちです。自分で決めていると思っていても、実は人から言われたことだったりします。なので、「やりがい」を求めるのであれば、まずは自分軸で物事を決めるようにしましょう。

3.マインドセット2「手段は1つではない」

その「やりがい」にたどり着く方法は1つではあありません。なので、あまり1つのことにこだわらず、いろんな手段を考えるようにしましょう。

4.大事なのは「やりがい」を明確化すること

最も大事なのは「自分のやりがいとは何なのか?」をしっかり明確化していくことです。しっかりと明確化しておけば、その「やりがい」に対してのやることや手段などを決めやすくなります。

お知らせ

僕は教員を辞めたいと3回も本気で考えたのに、退職まで10年以上かかりました。

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ぜひ、次の動画も楽しみにしてください。

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